-
- События
-
Авторские галереи
- Диакон Николай Андреев
- Валерий Близнюк
- Сергей Веретенников
- Николай Гернет
- Анастасия Егорова
- Вероника Казимирова
- Иван Краснобаев
- Виктор Лагута
- Монах Онуфрий (Поречный)
- Валерия Решетникова
- Николай Петров-Спиридонов
- Михаил Скрипкин
- Геннадий Смирнов
- Сергей Сушкин
- Надежда Терехова
- Антон Трофимов
- Сергей Уткин
- Архимандрит Фаддей (Роженюк)
- Георгий Федоров
- Сергей Яковлев
- Град монастырский
- Дни Соловков
- Кресторезная мастерская
- Летопись возрождения
- Монастырский посад
- Пейзажи и путешествия
- Святые места глазами Соловецких паломников
- Скиты, пустыни и подворья
-
- Андреевский скит
- Голгофо-Распятский скит
- Никольский скит
- Савватиевский скит
- Свято-Вознесенский скит
- Свято-Троицкий скит
- Сергиевский скит
- Исааковская пустынь
- Макариевская пустынь
- Филиппова пустынь
- Архангельское подворье
- Кемское подворье
- Московское подворье
- Петербургское подворье
- Радово-Покровское подворье
Автор: | Иеромонах Соловецкого монастыря |
Дата: | 15.11.2021. |
Не стоит разнимать «дерущихся собак», есть риск, что их ярость обернется против миротворца. Необходимо очень тонкое чутье, чтобы решиться вмешаться в конфликтную ситуацию. Необходима конструктивная позиция, основанная на аргументах, а не на эмоциях.
Ты спрашиваешь, стоит ли мирить людей, вмешиваться в чужой конфликт?
Попытка примирить людей не должна выглядеть, словно ты разнимаешь свору дерущихся собак. Тогда собаки кидаются на тебя. Так и бывает. Если людей «в кровь» убивают, стоит попробовать помочь, но и тогда нужно быть очень аккуратным.
Часто людям, пытающимся разнять, умиротворить, не удается удержаться в конструктивной позиции. Они даже ощущают себя «святошами». Они знают, как надо жить и начинают учить – давайте жить дружно.
Вот возникла рабочая ситуация. Поругались. Помирились. Люди бывают неправедны. Для этого в монастырях есть ежевечерний чин прощения. Если не возникает противостояния, а просто рабочий момент, лучше в ситуацию не вмешиваться. Иначе снова получается, что один человек правильный, а все кругом грешники. Общая ярость именно на него канализируется. Когда люди ругаются, можешь читать про себя молитву «Да воскреснет Бог» и смотреть, чтобы самого в этот водоворот не засосало.
Следует разобраться. Какая ситуация? Есть угроза для жизни? Или речь идет о прямом унижении? Это рабочие моменты? Человек проштрафился? Его прессингуют коллеги? Ситуация в «своем» круге? Стоит ли в этот круг вмешиваться? Если человек готов терпеть происходящее и дальше не смотря ни на что, значит он к этому готов. И как в ситуацию вмешиваться, если человек хочет дальше в ней оставаться (то есть не хочет принимать твоих советов, не хочет что-то менять)? Ответить на эти и подобные вопросы поможет наше чутье (которое включает в себя и результат начитанности, вопрошания опытных).
Складывается впечатление, что у тебя не очень получается людей вразумлять. Здесь необходимо очень тонкое чутье. Если что-то не прочувствуешь, то результата не будет. Нужна позиция не на эмоциях и переживаниях, но на аргументах. Позиция основательная, твердая. История, которая до этого включала двух людей, теперь будет включать и третьего.
Для формирования общей картины по данному вопросу можно ознакомиться с публикацией «Конфликт. Нападки со стороны нестабильного в психическом отношении человека».